Bezoekadres:
Bogaardplein 15, 2284 DP Rijswijk
Postadres:
Postbus 5305, 2280 HH Rijswijk
Telefoon:
14 070
E-mail:
stadhuis@rijswijk.nl
Website:
www.rijswijk.nl
Binnen team handhaving Rijswijk zoeken wij een senior die het team bij de hand neemt in haar ontwikkeling, professionalisering en groei. Wij zoeken een collega die zich niet naast het team maar in het team bevindt als senior. Een collega die er voor het team zal zijn als dat wordt verwacht (gevraagd en/of ongevraagd). Daarnaast verwachten wij van onze nieuwe senior dat hij/zij verantwoordelijkheid, loyaliteit en integriteit ademt.
De kernwaarden van Rijswijk zijn toewijding, betrokkenheid, betrouwbaarheid en deskundigheid. Dat mag je van ons verwachten en dat verwachten wij ook van jou. Verder kun je je werk als Senior BOA goed én met plezier doen als je voldoet aan dit profiel:
➡️ Je beschikt over een MBO 4 niveau of een HBO werk/denkniveau. Daarnaast ben je in het bezit van het diploma/getuigschrift Buitengewoon opsporingsambtenaar.Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:
Wij werken met ongeveer 500 medewerkers verdeeld over 35 teams in 4 domeinen voor Rijswijk. Je komt te werken binnen het Domein Maatschappelijke ontwikkeling in het team Veiligheid, Inspectie & Handhaving: Het team van 35 collega’s is verantwoordelijk voor toezicht op en handhaving van de wet- en regelgeving in de openbare ruimte.
Het is een kerntaak van de gemeente om de veiligheid van de Rijswijkse burgers en de belangen van de lokale samenleving zo goed mogelijk te waarborgen. Burgers en bedrijven moeten erop kunnen vertrouwen en moeten weten dat de gemeente haar verantwoordelijkheid voor toezicht en handhaving neemt en er op toeziet dat de regels worden nageleefd. Hiermee verminderen we de milieu-, gezondheids- en veiligheidsrisico’s en bewaken we de kwaliteit van de woon- een leefomgeving.
Werken voor Rijswijk betekent werken voor een veelzijdige stad in een dynamische regio die altijd in beweging is. Jouw ideeën en kennis kunnen we goed gebruiken. Samen met bewoners, ondernemers en partners bouwen we aan een inclusieve stad waar ruim 56.000 inwoners, ondernemers en bezoekers van Rijswijk prettig én gezond kunnen wonen, werken én meedoen. Kortom: ‘De verantwoordelijkheid om het fantastisch te doen voor Rijswijk’, dat is onze missie. Daarbij handelen we naar onze kernwaarden: toewijding, betrokkenheid, betrouwbaarheid en deskundigheid.
Wij zijn een toegankelijke organisatie met ongeveer 500 medewerkers verdeeld over 35 teams in 4 domeinen. We hebben een prettige en informele werksfeer waarin collega’s uit verschillende delen van de organisatie elkaar gemakkelijk weten te vinden. Binnen de menselijke maat van Rijswijk kun je écht een verschil maken voor Rijswijk en is jouw werk goed zichtbaar. Niet alleen binnen de organisatie, maar ook daarbuiten!
Word je bij het lezen enthousiast over deze functie en voldoe je aan bovenstaand profiel? Ben jij de collega die we zoeken? Solliciteer dan zo snel mogelijk via de sollicitatiebutton rechts bovenin (hier kun je naast je CV ook een filmpje uploaden) of mail je motivatie en CV naar stadhuis@rijswijk.nl, onder vermelding van vacaturenummer MJ2302. De sluitingsdatum is in principe 13 oktober 2023, maar hebben we echter eerder een geschikte kandidaat gevonden dan sluit de reactie termijn eerder. Hebben we nog geen geschikte kandidaat, dan loopt de reactie termijn nog langer door.
Meer informatie
Voor meer informatie over deze vacature en de sollicitatieprocedure kun je bellen naar Coördinator Handhaving & Toezicht parkeren de heer Paul Vonk, telefoonnummer 14 070.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.